Так як в усіх навчальних закладах ввели карантин, багато матерів почали скаржитися, що нема з ким залишити дітей. Якщо немає бабусів, які б допомогли у цьому питанні, мати або батько мають право на неоплачувану відпустку на час карантину. Для цього потрібна копія наказу з навчального закладу про початок карантину.
Це право закріплене у Законі України "Про відпустку" у статті 25, пункті 3.1.
Крім того, батьки, які мають дітей дошкільного та шкільного віку, мають право на неповний робочий день. Це вказано в статті 56 Кодексу Законів Про працю. Це дасть можливість батьками скоригувати графік і не залишати дітей без нагляду. Для цього потрібно написати відповідну заяву.
Також керівники підприємств та установ можуть перевести своїх працівників на дистанційну роботу. Для цього потрібен відповідний наказ. Але це можливо, якщо у працівника є всі умови працювати вдома. В цьому випадку заробітня плата зберігається у повному розмірі.
Ще, батьки можуть взяти щорічну відпустку, додаткову відпустку по догляду за дитиною або ж забрати накопичені відгули.
Якщо дитина хвора - піти на лікарняне по догляду за дитиною.
В будь-якому випадку, не залишайте дітей без нагляду. Пам'ятайте, карантин - це не канікули. Діти мають бути вдома, де їм найбільш безпечно.
